▼第416号　ホライズンメールマガジン

----------ボートレース

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１．最新トピックオピニオン

　 ボートレース場で勤務していた職員が、勤務先以外での舟券の購入を理由に解雇されたのは不当だとして地位確認と賃金の支払などを求める裁判を起こした。

https://www.yomiuri.co.jp/local/kansai/news/20240904-OYO1T50003/

ボートレース場で働く職員は、その職位や業務内容によって、舟券の購入について、全てが禁止されている場合と、勤務先でのレースでの購入だけが禁止されている場合とがある（モーターボート競争法という法律を初めて見たが、11条で定められていた）。

記事によればどうも上司に確認して問題ないと言われたから購入していたということのようであるが、裁判所的には法律に明確に定められたルールに違反しているケースは厳しい判断をするケースが多いような印象である。

例えば証券会社の職員が禁止されている株式取引を行って解雇されたとしても解雇は有効と判断される可能性が高い。

今回のケースが、その従事していた業務によって、全レースで購入が禁止されている場合にあたるのだとすれば、仮に上司が誤った回答をしていたとしても、違法であることは変わらないので解雇は有効と判断される可能性が高いように思われる。

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２. 今週のオススメ

　当事務所では毎週水曜日に「ホライズンのオススメ！」を更新しています。

【ホライズンのオススメ！ No.423】「お別れホスピタル」

>>>https://www.horizon-law.jp/news/osusume-manga-4/

今回は高井弁護士が、漫画『お別れホスピタル』をご紹介。病院の中でもいわゆる終末期で入院されている方々に囲まれ働く看護師さんが主人公。様々な最期を描く、心に刺さる作品だそうです。

※ 最新の更新情報は当事務所のＦａｃｅｂｏｏｋページでもお知らせしています。

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３. 近況報告

 　ちょっと秋の気配がしてきたような感じですか、皆様いかがお過ごしでしょうか？

　弁護士の高井です。

先週は雨が多くてなかなか自転車にも乗れなかったのですが今週は回復して久しぶりに乗ってみたところ・・・なんとスポークが1本折れていました。

半年くらい前に点検してもらったときも2本折れてて直してもらったんですけどね・・・スポーク弱いなぁと当事務所の荒井に愚痴ったところ、自転車もかわいそうだよねぇとしみじみ言われてしまいました。

で、話は変わりますが、、今週火曜日にオンラインセミナーを開催させていただきました。

ご参加いただいた方ありがとうございました。

おかげさまでご好評頂けたようでほっとしております。

雇用のあり方がいろいろ変わっている中で、職種限定での雇用管理やテレワークなどに影響を及ぼす可能性の高いところですので、ぜひお役立て頂ければと存じます。

もし今からでも見たい！という方は、9月20日いっぱいまで見られるアーカイブ配信がありますので、あらためてお申し込み下さい。

https://passmarket.yahoo.co.jp/event/show/detail/025u02je58z31.html

　というわけで今週はこのあたりで。

　今後ともよろしくお願いいたします。

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