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▼第325号 ホライズンメールマガジン
----------飲み過ぎ注意
2022/11/04
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毎週金曜日発行
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1.最新トピックオピニオン
2.今週のオススメ
3.近況報告
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1.最新トピックオピニオン
税務署の元副所長が税理士との懇親会の席で暴言・暴行を行ったとして話題となっている。
https://www.yomiuri.co.jp/national/20221104-OYT1T50067/
酔っていて覚えていないなどと弁明しているようであるが、事実だとしたらやはり大問題である。
会社の業務と関連した酒の席でトラブルが起きてしまったときに会社として対応を求められることは多い。
セクハラやパワハラといったトラブルが起きやすい場面でもあり、懲戒処分が必要となるケースは少なくない。また暴力などが原因で怪我をしてしまったようなケースでは労災や安全配慮義務違反での損害賠償請求といった問題も生じかねない。
これらの判断の関係で、職務との関係での飲酒なのか、私的な飲酒なのかの判断が迫られるケースもある。
なんともやっかいな問題である。
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2. 今週のオススメ
当事務所では毎週水曜日に「ホライズンのオススメ!」を更新しています。
【ホライズンのオススメ! №333】レスキューフード
>>> https://www.horizon-law.jp/news/rescue-foods/
今回は田島弁護士のオススメ、レスキューフードです。発熱剤を使うレスキューフードは温かい食事ができるのでいいですね。災害がないに越したことはありませんが、これを機にご自宅の備蓄食を再確認してみてはいかがでしょうか。
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3. 近況報告
昨日が文化の日で祝日ということで、今日も休みにして4連休という方も多いのでしょうか?残念ながら平常運転の弁護士の高井です。
先日、実写化で話題になっている「耳をすませば」を見てきました。
スタジオジブリの映画で有名で、もともとは中学3年生の恋模様が描かれていたのですが、今回の実写映画はその10年後も描くというもの。
いろいろと思うところはあったのですが、このメルマガ的に興味深かったのは、中3のときが1985年で10年後は1995年という設定となっている点。
この時代に、会社に入社して3年目くらいの社員の苦闘が描かれます。有給休暇取るなんて会社辞める気なのか?といった上司からの罵声がどうにもシュールです。
まぁでもこの時代だとまだまだスキンシップと言って女性社員の体を触るといったセクハラなども普通にあった時代ですし、ほんとここ30年くらいで環境は大きく変わったものだと感心します。
というわけで今週はこのあたりで。
今後ともよろしくお願いします。
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