１．最新トピックオピニオン

　温泉旅館で働く元従業員４人が、料理長から長年にわたってパワハラを受けたとして損害賠償を求めて提訴した。

　https://www.kyoto-np.co.jp/articles/-/406605

　包丁の背で切りつけるといった暴力や暴言があった他、ミスをすると１回当たり５００円の罰金を支払わせたりしていたという。

　元従業員４人が同時に原告となって訴えているということからすると、事実関係について全くのでっち上げ、といった可能性は低いだろう。程度の問題はあるにせよ、ある程度原告が主張するような事実があったと認定される可能性は高いように思われる。

　この料理長自体がどういう思いでこのような行動をとったのかはわからない。調理師の世界というのはまだまだ職人としての世界だと受け止められている部分があって、自分が受けていた指導と同じようなやり方で部下を指導したらそれがパワハラと言われてしまうようなことは決して珍しいことではない。

　ただ、包丁の背で切りつける（というかおそらくは叩く）というのはやはり暴力として評価を受けてしまうだろうし、懲戒処分としてでもなく罰金を取っていくというのはやはり正当性は認められにくいだろう。

　調理場、という部門などはどうしても責任者の権限が大きくなりがちである。ただそうであっても、企業としてコントロールを及ぼしていかないと思わぬ形でトラブルが大きくなる危険性があることは労務管理上は意識しておく必要があるだろう。

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２. 今週のオススメ

　当事務所では毎週水曜日に「ホライズンのオススメ！」を更新しています。

【ホライズンのオススメ！ №235】ゲーム・オブ・スローンズ
　>>> http://www.horizon-law.jp/news/game-of-thrones/

　今回は、先月から当事務所に入所した戸島弁護士がオススメ海外ドラマ「ゲーム・オブ・スローンズ」をご紹介しています。全８シーズンもあり、とても人気のようです。見始めると睡眠不足になるほどハマってしまうそうなので、ご注意を。

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３. 近況報告

　全国的にまた新型コロナの感染者数が増えてきているようで、不安な日々が続きますがいかがお過ごしでしょうか？弁護士の高井です。

　やはり気温が下がったり乾燥したりというのは影響しているのですかね？原因がよくわからないのがどうにも心配ですが、とりあえず感染予防にもなるかも？ということで、大量に加湿器を事務所に入れてみました。

　その数なんと５台！まぁ移転前よりもさらに広くなっているのでどのくらいやればいいのか分からない部分もありますがとりあえず目指せ熱帯雨林！ということで、高温多湿の世界を実現したいと思っています。

　ということで今週はこのあたりで。
　今後ともよろしくお願いします。

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