▼第291号　ホライズンメールマガジン

----------労基法違反で逮捕！？

2022/02/25

１．最新トピックオピニオン

　時間外労働に対する割増賃金不払いの労働基準法違反の容疑で十和田労働基準監督署が会社の代表者を逮捕したとの報道がなされている。

　https://news.goo.ne.jp/article/toon/region/toon-20220211132000.html

　今回逮捕に踏み切られた背景としては、証拠隠滅のおそれがあったことのようである。

　数年前の池袋の交通事故で、被疑者が逮捕されなかったことについて、上級国民は逮捕されないのか、といった批判が湧き上がったが、逮捕・勾留はあくまでも証拠隠滅や逃亡のおそれがある場合に、それを防止するために行う、というのが法律の建前である。

　実際、労基法違反でも逮捕や勾留は可能であるが実際に逮捕されているケースは非常に珍しく、今回の事案は相当悪質と評価されたものと推察される。

　なお、以前、残業代払わなくても罰金払えばいいんでしょ？と言われたことがあったが、刑事と民事は別なので、罰金を払ったからと言って残業代を払わなくて良い、ということにはならない。

　正確な理解と対応が必要といえるだろう。

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２. 今週のオススメ

　当事務所では毎週水曜日に「ホライズンのオススメ！」を更新しています。

【ホライズンのオススメ！ №299】おすすめアルコール飲料
　>>> https://www.horizon-law.jp/news/sake/

　色々と飲み比べてみたいですね。

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３. 近況報告

　今日から気温が上がってくるようで、花粉症が心配な弁護士の高井です。皆様いかがお過ごしでしょうか？

　ネットニュースを見ていたら、最近買った便利なものといった記事で、大きなマウスパッドがおすすめされていました。

　どうもネットゲームなどをやる人が愛用しているようなのですが、いろいろ便利！と熱弁されている記事を読んでいた結果・・・思わず買ってしまいました。

　うん、大きいですね。横幅80センチ、縦30センチ。デスクがかなりカバーされてます。

　キーボードうつときにソフトでいいかも？とかいろいろ思って見たのですが、今ひとつよさがそこまでわかってません！

　もうちょっと使ってみたいと思います。

　というわけで今週はこのあたりで。

　今後ともよろしくお願いします。

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